Music Content Acquisition Manager (full-time)

About the Company:

Société Ruula is a VAS (Value-Added Service) provider licensed by the telecommunication regulatory board of Cameroon, specialized in digital entertainment content acquisition and distribution with mobile network operators. It is the leading aggregator of local and international music contents for caller ring-back tone service with MTN and Orange Cameroon.

At Société Ruula, we create reliable revenue streams for content owners through digital distribution. We believe that whenever we upload a content for end-users to benefit, we create a possible revenue stream for the owner(s). In other words, a content uploaded results in to a revenue stream created.

Our culture and values are the pillars of our success as a company. We strongly believe in a business environment governed by mutual respect, with integrity at its core, and the passion to get things done.

Employee training and development is also a vital aspect of our organizational culture. We support our staff in their desire for knowledge and new skills enabling them to be more productive in their roles, and to grow and advance within their careers.

Mission:

The Content Acquisition Manager will be in charge of Identifying and onboarding license owners and holders, acquiring new content, pitching our offer to creatives and converting them to content providers, managing existing CPs and their content license terms, coordinate content ingestion and production of promotion visuals.

Responsibilities:

• Identify, onboard and manage content providers.
• Pitch our service offer to potential music content providers either online or in-person, and convert them to CPs.
• Draft content acquisition documents such as contracts, content additions, power of attorney and e-mail them to respective content providers.
• Ensure an up-to-date, relevant and accurate information in the license management database.
• Coordinate the ingestion & validation of new content.
• Coordinate the production of promotion banners of ingested contents and deliver to content providers.
• Manage relationship with digital content platform providers.
• Track and archive proofs of download banners published by content suppliers.
• Provide professional support to new and existing content providers.

Minimum Requirements:

Education: Bachelor’s or Master’s degree in Sales, Management, Marketing, Business Administration, Engineering, Law, or Communication.

Work Experience: At least 2 years of experience in B2C and B2B sales – At least 2 years of experience working in a corporate environment – Experience in a similar role in a music distribution company is a plus.

Knowledge & skills:

• Strong knowledge of music content licensing and royalties.
• Good understanding of the local and international entertainment industry and music production.
• Good knowledge of telecom value-added service platforms.
• Strong knowledge of digital music distribution.
• Be a computer and internet literate.
• Familiarity with audio editing softwares such as Goldwave or Adobe audition.
• Understanding of content formats, licensing terms, metadata management.
• Proficient in negotiation and managing contracts.
• Familiarity with CMS software operations.
• Effective communication.
• Excellent presentation and sales skills.
• Good at relationship building
• Excellent organization and time management skills.
• Fluent in French and English.

Behavioural Qualities: Integrity and Honesty – Adaptability and flexibility – problem-solving – Emotional intelligence – Positive attitude – Teamwork.

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À propos de la société

Société Ruula est un fournisseur de services à valeur ajoutée (SVA) agréé par l’Autorité de régulation des télécommunications du Cameroun, et spécialisé dans l’acquisition et la distribution de contenus de divertissement numérique auprès des opérateurs de téléphonie mobile. C’est le principal agrégateur de contenus musicaux locaux et internationaux pour les services de rappel d’appel avec MTN et Orange Cameroun.

Chez Société Ruula, nous créons des sources de revenus fiables pour les propriétaires de contenus grâce à la distribution numérique. Nous sommes convaincus que chaque fois que nous mettons en ligne un contenu pour les utilisateurs finaux, nous créons une source de revenus potentielles pour le(s) propriétaire(s). En d’autres termes, un contenu mis en ligne génère une source de revenus.

Notre culture et nos valeurs sont les piliers de notre réussite. Nous croyons fermement en un environnement de collaboration régi par le respect mutuel, l’intégrité au cœur de nos valeurs et la passion du travail bien fait.

La formation et le développement des employés sont également un aspect essentiel de notre culture organisationnelle. Nous soutenons nos collaborateurs dans leur quête de connaissances et de nouvelles compétences, leur permettant d’être plus productifs dans leurs fonctions et de progresser dans leur carrière.

Mission :

Le/La responsable acquisition de contenu sera en charge de l’identification et de l’intégration des propriétaires et détenteurs de licences de musique, de l’acquisition de nouveaux contenus, de la présentation de notre offre aux artistes musicaux et de leur conversion en fournisseurs de contenus, de la gestion des licences existantes et de leurs conditions, ainsi que de la coordination de l’intégration des contenus et de la production de visuels promotionnels.

Responsabilités:

• Identifier, intégrer et gérer les fournisseurs de contenus.
• Présenter notre offre de services aux artistes musicaux, en ligne ou en personne, et les convertir en fournisseurs de contenus.
• Rédiger les documents d’acquisition de contenu tels que les contrats, les ajouts de contenu (avenants au contrat) et les procurations, et les envoyer par courriel aux fournisseurs de contenus concernés.
• Assurer la mise à jour, la pertinence et l’exactitude des informations dans la base de données de gestion des licences.
• Coordonner l’ingestion et la validation des nouveaux contenus.
• Coordonner la production de bannières promotionnelles des contenus ingérés et les diffuser aux fournisseurs de contenus.
• Gérer les relations avec les fournisseurs de plateformes de contenu numérique.
• Suivre et archiver les preuves de téléchargement des bannières publiées par les fournisseurs de contenus.
• Fournir un soutien professionnel aux fournisseurs de contenus, nouveaux et existants.

Exigences minimales:

• Formation : Licence ou Master en vente, management, marketing, administration des affaires, ingénierie, droit ou communication.
• Expérience professionnelle : Au moins 2 ans d’expérience en vente B2C et B2B – Au moins 2 ans d’expérience en entreprise – Une expérience similaire dans une société de distribution musicale (streaming et téléchargement de music) est un plus.

Connaissances et compétences :

• Excellente connaissance des licences et des redevances de contenu musical.
• Bonne compréhension de l’industrie du divertissement locale et internationale et de la production musicale.
• Bonne connaissance des plateformes de services à valeur ajoutée des télécommunications.
• Excellente connaissance de la distribution de musique numérique.
• Maîtrise de l’informatique et d’Internet.
• Familiarité avec les logiciels de montage audio tels que Goldwave ou Adobe Audition.
• Compréhension des formats de contenu, des conditions de licence et de la gestion des métadonnées.
• Maîtrise de la négociation et de la gestion des contrats.
• Familiarité avec les logiciels de gestion de contenu (CMS).
• Communication efficace.
• Forte aptitude à la vente.
• Aptitude à établir des relations.
• Bonne organisation et gestion du temps.
• Maîtrise du français et de l’anglais.

Qualités comportementales: Intégrité et honnêteté – Adaptabilité et flexibilité – Résolution de problems – Intelligence émotionnelle – Attitude positive – Esprit d’équipe.